RESPONSABLE FINANCIER

FICHE DE POSTE RESPONSABLE FINANCIER

À plein temps

I)              DESCRIPTION DU POSTE

-          Fiable qui analysera les activités financières quotidiennes et fournira ensuite des conseils et des orientations à la haute direction sur les futurs plans financiers ;

-          Permettre aux dirigeants de l’entreprise de prendre des décisions commerciales judicieuses et d’atteindre les objectifs de l’entreprise ;

II)            MISSIONS ET ATTRIBUTIONS

·         Fournir des rapports financiers et interpréter les informations financières au personnel de direction tout en recommandant d'autres plans d’action ;

·         Conseiller sur les activités d'investissement et fournir des stratégies que l'entreprise devrait adopter ;

·         Maintenir la santé financière de l’organisation ;

·         Analyser les coûts, les prix, les contributions variables, les résultats des ventes et la performance réelle de l'entreprise par rapport aux plans d’affaires ;

·         Élaborer des tendances et des projections pour les finances de l’entreprise ;

·         Effectuer des examens et des évaluations pour les opportunités de réduction des coûts ;

·         Superviser les opérations du service financier, fixer des buts et des objectifs et concevoir un cadre pour les atteindre ;

·         Gérer la préparation du budget de l’entreprise ;

·         Assurer la liaison avec les auditeurs pour s'assurer qu'une surveillance appropriée des finances de l'entreprise est maintenue ;

·         Correspondre avec divers autres départements, discuter des plans de l'entreprise et convenir des voies futures à suivre. Exigences et Compétences ;

III)                EXIGENCES ET COMPETENCES

-       Expérience avérée en tant que responsable financier ;

-       Expérience dans le secteur financier avec des rôles précédents possibles tels qu'analyste financier ;

-       Compréhension approfondie des tendances financières au sein de l'entreprise et des tendances générales du marché ;

-       Utilisateur expérimenté de logiciels financiers ;

-       Solides compétences interpersonnelles, de communication et de présentation ;

-       Capable de gérer, guider et diriger les employés pour s'assurer que les processus financiers appropriés sont utilisés ;

-       Une solide compréhension des statistiques financières et des principes comptables ;

-       Connaissance pratique de toutes les lois et réglementations statutaires ;

-       Etre soigneux, ponctuel.

-       Déposer ses rapports à temps -

IV)          QUALIFICATIONS

·         Diplôme Bac+5 en finance, banque / comptabilité ;

·         Etre bilingue (Français – Anglais) ;

·         Une qualification professionnelle dans le domaine ou similaire sera considérée comme un plus

V)           CONTACTS, CONDITIONS et DISPONIBILITE

-       Disponibilité : Dès que possible

-       Package : Fixe et Variable sur objectifs

-       Envoyer votre CV et votre Lettre de motivation avec l’intitulé du poste en Objet à :

[email protected]